EB-1A · EB-2 NIW · PACER · Cumplimiento
El trabajo legal que su bufete necesita, ya redactado.
Lexverse es el equipo de redacción de apoyo para abogados de inmigración en Estados Unidos: criterio por criterio, con la evidencia mapeada y preparada para resistir un RFE. Usted conserva la relación con el cliente y la firma. Nosotros hacemos el trabajo de fondo.
No necesitamos información privilegiada para la primera conversación.
- Contribución original de gran importanciaRedactado
- Papel crítico en organizaciones distinguidasRedactado
- Autoría y material publicadoRedactado
- Evaluación del trabajo de otrosRedactado
- Índice de anexos y referencias cruzadasConstruido
Empiece por su caso
Cuatro tipos de cliente nos envían trabajo, por cuatro motivos distintos. Elija el que se parezca a usted. Las páginas de detalle están en inglés.
Llegan más peticiones de las que puede redactar. EB-1A, EB-2 NIW, I-140 y respuestas a RFE, redactadas criterio por criterio, en su plantilla y con el estilo de su bufete.
Está constituyendo una empresa, necesita mantener el cumplimiento o tiene un expediente enorme por revisar. Documentos de constitución y gobierno corporativo, contratos y due diligence, además de consultas de expedientes judiciales, descargas de PACER e investigación con citas correctas.
Escritos listos para presentar ante el tribunal, preparados por quienes realmente presentan y comparecen, y sistemas de IA prácticos que recuperan las horas que sus abogados pierden en trabajo que debería hacer una máquina.
Presenta la solicitud por su cuenta y quiere hacerlo bien a la primera, o ya se la negaron. Visas Schengen y nacionales, como la de Polonia, visas de India para extranjeros y solicitudes de reconsideración tras una negativa.
Cómo redactamos una petición con su bufete, en cuatro pasos
Cuéntenos el caso
El tipo de caso, el volumen y el plazo. Sin material confidencial hasta que exista un acuerdo de confidencialidad.
Primero, el alcance por escrito
Un plan por escrito: qué vamos a argumentar, qué evidencia es débil, qué necesitamos del cliente y la fecha de entrega.
Redactamos y mapeamos
La petición, las cartas, el índice de anexos y la matriz de evidencia se construyen juntos para que el argumento y el expediente nunca se separen.
Usted revisa y firma
Un borrador listo para el abogado, con una lista de las decisiones que le señalaríamos. Incluye una ronda de revisión.
Cuatro profesionales calificados. No una fábrica de contenido.
Todos somos abogados con licencia en India, aprobados en el AIBE, y trabajamos como paralegales para abogados de inmigración y empresas en EE. UU. Usted sabrá quién redacta su expediente, y esa persona seguirá aquí el próximo trimestre.
Dirige el área de inmigración. Más de 20 peticiones redactadas de forma independiente, además de constitución de empresas y trabajo corporativo en EE. UU.
Perfil completo
Más de 65 peticiones EB-1 y EB-2, con más de 30 aprobadas. Crea los flujos de trabajo con IA en los que redacta el equipo.
Perfil completo
Más de 20 peticiones NIW y EB-1A y respuestas a RFE, redactadas dentro de dos prácticas de inmigración en California.
Perfil completo
La parte del equipo que está en la sala. Corte Suprema de India, Alta Corte de Delhi y tribunales en toda la región de Delhi NCR.
Perfil completoLo que dicen los clientes después del primer expediente
Reseñas verificadas de contratos en Upwork, donde cada contrato completado ha alcanzado un 100% de Job Success. Reseñas traducidas del inglés.
“Vibhanshu es un consultor excelente. Tiene amplios conocimientos, es trabajador y confiable. Entrega siempre un trabajo de calidad a tiempo, y he disfrutado mucho trabajar con él. Me encantaría seguir trabajando con él a largo plazo.”
“Yash ha sido excelente; disfruto trabajar con él. Se está convirtiendo en una parte fundamental de nuestro equipo.”
“¡Entrega un trabajo excepcional cada vez!”
“Muy recomendable para cualquier tarea legal: confiable y detallista.”
Las preguntas que los bufetes realmente hacen
Cuéntenos la carga de trabajo.
Trabajamos con bufetes de inmigración, abogados independientes y equipos legales internos. Indíquenos el tipo de caso, el volumen previsto y los plazos; le responderemos con las preguntas necesarias para definir el alcance, antes de que se comparta cualquier archivo confidencial.